浙江红高梁木业有限公司于2000年正式落户于中国十大魅力名镇、中国木地板之都的浙江南浔,公司占地面积50000多,各类建筑设施共16000,总投资上亿元。经过十三年的跨越发展,目前已成为一家以实木、实木、强化、拼花以及OSB地板、OSB整体材料和OSB木质结构房为主营业务,集设计、研发、生产、销售、服务为一体的大型木制品企业。公司一路走来,凭借高效的运作模式、系统化的营销渠道、独特的品牌优势和雄厚的企业实力,在全球设立了300多家专卖店,产品畅销全国30多个省市,远销东南亚、等地,深受全球消费者赞誉。
红高梁木业秉承“务实创新,永争一流”的经营宗旨。公司率先引进德国进口四面刨、台湾省全套UV淋漆线等国内外最高端的工艺设施;同时拥有数台南京林业大学研制的专利产品-木材干燥设备;又引进了全球顶端尖的强化生产线,产业规模得到了跨越式的提升。地板基材均采用来自印尼、马来西亚、缅甸、南美、非洲、欧洲等国家和地区的天然原木,经48道工序精心打造而成,产品优质保量,健康环保。
以科技创新为动力,以产品创新为源泉,是红高梁地板发展至今,品牌战略始终在同行业中处于领先地位的重要法则。公司产品荣获国家多项新型实用发明专利,并制定了《实木复合拼花地板》和《OSB刨花地板》等多项行业执行标准。
红高梁木业经过十三年的不懈努力,先后荣获了中国****;中国品牌500强;中国十大质量品牌;浙江省名牌林产品;中国林产工业协会地板专业委员会理事单位;全国地板30家市场放心建材产品;全国地板行业30家产品质量稳定、信誉保证放心品牌;国家建材质量服务信用企业;中国建材流通行业名优产品;浙江优质推广产品等荣誉称号;通过了ISO9001国际质量管理体系认证和ISO4001环境管理体系认证生产单位。
公司始终坚持【人才、信息、质量、信誉】的企业理念,为全球用户提供“质量稳定、健康环保、服务到位、信誉优良”高性价比的地板产品与服务。广纳优秀人才,坚定踏实的走好每一步,不断超越自我,创造更加辉煌的未来!
愿红高梁的每一天都是红红火火的!
①、价格保障
全国各大物流合作,运输网点遍布全国各大县市 独立包装,从而减少运输耗损,提高利润空间。
②、售后人员保障
400服务电线为加盟商做好售后回访等服务工作,用心为顾客服务,提升顾客满意度。
③、选址协助保障
提供店铺选址、手续办理、店面设计装修、日常营运等方面进行专项咨询和指导。开业整体策划。专人协助开业。复制成功模式。
④、区域政策保障
独家代理,区域垄断,严格的区域保护政策,经营区域无交叉重置,保障加盟商利益。
⑤、产品质量保障
提供成熟的市场运营品牌宣传,管理经营理念,共享品牌资源掌握成功的经验。
⑥、渠道运营保障
提供工程标书的支持、工程特价产品的支持、工程方面的技术指导支持。
⑦、售后服务保障
售后服务支持体系健全,网点遍布全国,全国服务电话,贴心服务,售后无忧。
⑧、团队帮扶保障
业内精英的强强联手,打造一套完整的市场运营和店面管理体系,为经销商提供保姆式的扶持和帮助。
以上信息仅供参考,预知红高梁地板招商政策请在线留言或来电咨询
1、经营资格:必须具备合法的经营资格,有合法的营业执照;
2、经济实力和首批提货量:
3、店面要求:
在当地主要建材市场内拥有较好位置的店面,地级市:2个门面以上,门面规模应在100平米以上。
县级市:门面规模须在60平米以上。1-2个门面以上。必须要按红高梁地板专卖店的设计严格进行装修,
省级城市:3个门面以上,门面规模在100㎡以上,其中拥有一个200㎡以上的旗舰店。
4、管理能力:
有良好的销售团队;
能向用户提供完善的售后服务;
能独立处理客户投诉;
良好的区域市场管理能力。
5、品牌理念:有品牌产品代理经验,具有品牌经营观念,营销理念强,不盲目追求价格竞争,有良好销售技巧。
6、服从管理:
1) 能配合公司制定市场方案并予以执行;
2) 认同并执行品牌统一化管理,认同红高梁品牌价值;
3) 建立符合规范标准的专卖店,必须执行品牌专卖制度,不在专卖店内销售假冒产品和其它品牌同类
4) 规范经营,不窜货,不搞恶性竞争和不正当竞争;
5) 签订协议,并执行协议规定的各项义务。
7、本地资源:具有相应的地缘人际关系和客户资源。
8、人员数量:县级城市的销售、店员及后勤人员必须3人以上;
地级城市的销售、店员及后勤人员必须达到5人以上;
省级城市的销售、店员及后勤人员必须10人以上
9、行业经验:有经商经验,尤以建材和地板行业经营经验为佳。
10、商业信誉:拥有良好的商誉和行业口碑,较高的综合素质,从不在销售中诋毁、贬低其它品牌。
11、硬件配置:至少配备传真机、电脑各一台,有便利的网上通讯条件。
▶有意向加盟者网上留言咨询加盟详情,咨询代理加盟有关政策。
▶申请通过后双方签订《公司品牌专营店合作协议》。
▶前往总部考察并沟通合作细则后签定正式加盟合同后安排学习。
▶经双方确认,签订品牌经销合同书,并缴纳相关款荐。
▶店面装修期间或之后,在业务经理的协助下对招聘的导购及售后人员进行岗前培训。
▶根据开业计划,提前选送人员到公司接受全程店面实务培训。
▶店面装修设计、前期营建筹备、开业前培训指导、人员招聘、开业营销活动策划等。
请您耐心等候,会有加盟管家为您解答。
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